Les professions libérales féminines en pointe dans la réduction de l’écart salarial chez les indépendants
En vingt ans, l’écart salarial entre femmes et hommes indépendants à titre principal s’est réduit de 30 %, selon une analyse d’Acerta basée sur les chiffres de l’INASTI. Si les travailleuses indépendantes gagnent encore en moyenne 7.700 euros de moins par an que leurs homologues masculins, la tendance s’oriente vers un rééquilibrage, surtout dans les professions libérales.
Effet de transformation culturelle
Dans ce secteur, la réduction atteint près de 49 % entre 2001 et 2021. L’écart y est passé de 19.781 à 10.157 euros, ce qui suggère un véritable effet de transformation culturelle. D’un côté, les femmes sont plus nombreuses à exercer des métiers comme médecin, avocate ou architecte. De l’autre, leurs collègues masculins, autrefois plus investis dans leur carrière, cherchent davantage d’équilibre entre vie professionnelle et vie privée — parfois au détriment de leur revenu.
« Cette convergence est le fruit d’un changement de mentalité des deux côtés », explique Ronan Kermer, expert chez Acerta. Une évolution d’autant plus marquante qu’elle touche un secteur historiquement masculin et fortement rémunérateur. Si le revenu moyen d’un indépendant à titre principal s’élève à 29.462 euros, celui des professions libérales reste plus élevé que dans le commerce ou l’horeca.
Le recul de l’écart salarial ne signifie pas encore égalité, mais il témoigne d’un changement de paradigme : l’ascension professionnelle des femmes dans des secteurs porteurs redessine lentement les contours d’un paysage entrepreneurial plus équilibré.