En 2012, le chômage a concerné 14.500 personnes supplémentaires, principalement en Flandre, où l'emploi est plus sensible à la conjoncture. Le taux de chômage pourrait encore gonfler et passer de 7,6% de la population active actuellement à 8,7% en 2014. Jan Smets, vice-président du CSE, a toutefois tenu à souligner la diminution "de la composante chômage de longue durée", c'est-à-dire deux ans ou plus, en Belgique.

Le taux d'emploi représentait en 2012 67,2% de la population âgée de 20 à 64 ans, la moyenne européenne étant de 68,5%. En comparaison avec d'autres pays de l'UE, la Belgique a par contre pu stabiliser sa situation au niveau de l'emploi malgré la crise. Seule l'Allemagne a fait mieux. Le taux d'emploi est aussi plus élevé en Flandre (72%) qu'en Wallonie (62%) et à Bruxelles (59%), où il est le plus faible.

Pour atteindre l'objectif fixé dans le cadre de sa stratégie "Europe 2020", la Belgique devra encore créer 400.000 emplois supplémentaires, ce qui équivaut à 50.000 nouveaux emplois annuellement durant 7 ans. Un objectif ambitieux mais réalisable, selon Jan Smets. Depuis 2008, la moyenne des créations nettes d'emplois par an s'élève à 34.000 unités, contre 46.000 avant la crise.

En 2012, le chômage a concerné 14.500 personnes supplémentaires, principalement en Flandre, où l'emploi est plus sensible à la conjoncture. Le taux de chômage pourrait encore gonfler et passer de 7,6% de la population active actuellement à 8,7% en 2014. Jan Smets, vice-président du CSE, a toutefois tenu à souligner la diminution "de la composante chômage de longue durée", c'est-à-dire deux ans ou plus, en Belgique. Le taux d'emploi représentait en 2012 67,2% de la population âgée de 20 à 64 ans, la moyenne européenne étant de 68,5%. En comparaison avec d'autres pays de l'UE, la Belgique a par contre pu stabiliser sa situation au niveau de l'emploi malgré la crise. Seule l'Allemagne a fait mieux. Le taux d'emploi est aussi plus élevé en Flandre (72%) qu'en Wallonie (62%) et à Bruxelles (59%), où il est le plus faible. Pour atteindre l'objectif fixé dans le cadre de sa stratégie "Europe 2020", la Belgique devra encore créer 400.000 emplois supplémentaires, ce qui équivaut à 50.000 nouveaux emplois annuellement durant 7 ans. Un objectif ambitieux mais réalisable, selon Jan Smets. Depuis 2008, la moyenne des créations nettes d'emplois par an s'élève à 34.000 unités, contre 46.000 avant la crise.