La tendance est à l’optimisme, même si le rythme des embauches devrait être moins soutenu au cours du premier trimestre 2018, selon le baromètre de Manpower sur les perspectives d’emploi, publié mardi. Quelque 8% des 754 employeurs interrogés prévoient de renforcer leurs effectifs d’ici fin mars 2018.
Au niveau national, 83% des employeurs sondés n’anticipent pas de changement dans leur masse salariale et 6% prévoient de réduire le nombre de travailleurs. La prévision nette d’emploi – le différentiel entre le pourcentage d’employeurs prévoyant des embauches et le pourcentage de ceux prévoyant des licenciements – a atteint la valeur de +2. Il s’agit d’une baisse d’un point par rapport au trimestre précédent et de quatre points par rapport au 1er trimestre 2017.
Les employeurs se montrent plus optimistes en Flandre (+5) qu’en Wallonie (+1). A Bruxelles, les prévisions se détériorent nettement et deviennent négatives (-2) pour la première fois depuis le 4e trimestre 2016.
Le secteur le plus optimiste est celui de l’électricité, gaz et eau (+10), suivis par les services publics, l’éducation, la santé et les services collectifs (+5). Les employeurs du commerce, de l’horeca, du transport et la logistique ainsi que de l’industrie manufacturière et extractive sont plus prudents.
Les employeurs des grandes entreprises (plus de 250 travailleurs) se montrent nettement plus optimistes (+29) que ceux des moyennes entreprises (entre 50 et 249 travailleurs, +19) et des petites entreprises (entre 10 et 49 travailleurs, +6). Les employeurs des micro-entreprises prévoient, eux, une stagnation des embauches.
“La tendance positive observée tout au long de l’année 2017 sur le marché de l’emploi devrait se poursuivre au cours du 1er trimestre 2018, même si le rythme des embauches devrait être un peu moins soutenu”, estime Philippe Lacroix, Managing Director de ManpowerGroup BeLux. “L’économie belge, portée par une conjoncture favorable et rendue plus compétitive par les mesures du gouvernement, aura créé 58.000 emplois en Belgique en 2017, dont 7.800 sont directement attribuables au tax shift. (L’horizon) semble dégagé avec une estimation de 104.000 emplois créés pour la période 2017-2018.”
