Cette année, l'ONG, créée en 1962, va récompenser la Banque Royale du Canada (RBC) et Barilla.
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Cette année, l'ONG, créée en 1962, va récompenser la Banque Royale du Canada (RBC) et Barilla. Depuis 2015 et l'instauration du programme "Appuyer ouvertement l'inclusion", la RBC a vu la proportion des femmes dans des postes de direction passer de 38 à 46%. Elles occupent aussi quasi la moitié du conseil d'administration (47%). Groupe familial depuis quatre générations, Barilla est engagé sur de nombreux fronts en termes d'inclusion et de diversité: égalité salariale hommes-femmes (atteinte en 2020), promotion des femmes, normes de conduite contre la discrimination LGBTQ+ sur les lieux de travail, etc.