Amusante et intéressante enquête conduite par Protime, le spécialiste de la planification de personnel et de la gestion du temps, auprès de 1.023 travailleurs francophones de tous les secteurs. Près de trois quarts des personnes interrogées y regrettent l’absence de culture de la réunion dans leur entreprise ou organisation. Quarante-deux pour cent estiment perdre du temps dans des réunions inutiles. Quels sont les motifs les plus fréquents de frustration ? Trop peu de décisions concrètes prises (28%), de vieux débats remis sur la table (21%), la communication à sens unique (18%), absence de préparation de la réunion (14%), etc. Malgré tout, la “réunionite” aiguë semble aller mieux puisque 81% des personnes interrogées estiment que les choses s’améliorent.
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