Lutter contre l’âgisme en entreprise, un frein à la croissance économique et à l’inclusion
Malgré les politiques favorisant l’emploi des seniors, l’âgisme demeure en Belgique, touchant un employé sur dix, y compris des cadres. Ces discriminations nuisent à la compétitivité des entreprises et fragilisent l’économie du pays.
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