Pour l’année 2012, le patron d’Apple a perçu une rémunération de 3,1 millions d’euros. Soit 1,36 million de rémunération fixe et 2,8 millions de variable. Loin, très loin des 290 millions d’euros de 2011.
En 2012, Tim Cook a vu sa rémunération fondre de près de 99% ! Une situation intenable pour le commun des mortels, mais pas pour le patron de la plus grosse valeur de Wall Street. Car en 2012, il a tout de même perçu plus de 4,17 millions de dollars (3,1 millions d’euros), à savoir 1,36 millions d’euros de rémunération fixe et 2,8 millions de rémunération variable.
En réalité, les revenus perçus en 2011 étaient exceptionnels. Ils avaient fait de lui le patron le mieux payé du monde, avec plus de 376 millions de dollars (284,4 millions d’euros). Un montant astronomique qui s’explique par les bonus qui lui ont été offerts à sa prise de fonction et qui ont fait de lui le patron américain le mieux payé depuis cinq ans. A son arrivée, Apple lui a offert un million d’options d’achats de titres de la société. Sauf qu’il n’aura pas le droit d’en profiter avant 10 ans.
Au final, Tim Cook a vu ses revenus augmenter. Car outre ses bonus, il avait touché en 2011 1,8 millions de dollars, la moitié en fixe, l’autre en variable.
