Tout sur bonheur

Aux Pays-Bas, ils sont nombreux à travailler à temps partiel. Et quand on sait que le pays caracole régulièrement en tête des classements sur le bonheur des citoyens, il y a de quoi s'interroger...

Quel employé peut se vanter d'être épargné par le stress au boulot ? Et la loi reste floue quant aux initiatives à promouvoir sur le terrain des aspects psychosociaux. Diminution de l'absentéisme, clientèle contente, attraction de nouveaux talents... Et si la gestion du bien-être au travail n'est pas la priorité de tous les employeurs, il y a pourtant beaucoup à gagner à miser sur la satisfaction de ses collaborateurs! De plus en plus d'entreprises l'ont compris et les initiatives se multiplient.

Selon le célèbre adage, l'argent ne ferait pas le bonheur. Détrompez-vous car l'argent joue bel et bien un rôle dans le sentiment de bien-être, en partie, du moins. Selon une enquête réalisée par l'Insee, l'institut national de la statistique et des études économiques, les Français se disent aussi très sensibles aux liens sociaux ou au stress quotidien.

Vous ne vous sentez pas vraiment heureux dans votre environnement de travail ? Vous pouvez y remédier en portant un nouveau regard sur le contenu de votre fonction, vos collègues ou encore votre patron. La balle est dans votre camp.