29-10-2014, 07:40Mise à jour le: 20-07-2022, 08:31Source: belga
La direction de BNP Paribas Fortis entend revoir la rémunération de ses 14.000 employés et cadres moyens.
Dans un document interne récemment présenté aux syndicats, la première banque du pays a couché sur papier toute une série de mesures destinées à “revoir toute la philosophie salariale” de la maison, dont celle de “réinvestir dans les gens qui font vraiment la différence”, peut-on lire mercredi dans L’Echo.
Il est ainsi question de supprimer globalement la rémunération variable individuelle, d’augmenter la rémunération variable collective, de supprimer les augmentations salariales garanties ou encore de “réviser les primes d’ancienneté”. De quoi dégager des moyens pour “réinvestir dans les gens qui font vraiment la différence”.
La direction de BNP n’a pas souhaité commenté ces informations avant d’en discuter avec les partenaires sociaux.
La banque a également des projets pour les cadres de directions. Ils seront présentés prochainement.
