" Respect de l'individu "

21/03/18 à 21:00 - Mise à jour à 11:42
Du Trends-Tendances du 22/03/18

Pendant des années, Atlas Copco a été dirigé par un Belge. Ronnie Leten a occupé le poste de CEO du fabricant suédois d'outillages industriels et de compresseurs de 2009 à 2017. Un autre compatriote officie au sommet d'Atlas Copco depuis un bon moment : Kristian Vandenhoudt. Actif dans la société depuis fin 2004, il assume la fonction de vice-président des ressources humaines. Auparavant, ce juriste de formation a travaillé comme avocat, manager " legal affairs " chez Total Belux et responsable HR chez Stork MEC.

Les ressources humaines ont toujours joué un rôle stratégique chez Atlas Copco. " La durabilité est inscrite dans les gènes de cette entreprise suédoise, tant en termes de respect de la nature que respect de l'individu. Autrement dit, les ressources humaines sont fondamentales. Surtout dans un contexte commercial de plus en plus complexe où la productivité, la flexibilité, l'innovation et la durabilité ne suffisent plus à rester compétitif. Du fait du vieillissement de la population, l'attractivité, l'engagement du personnel et l'efficience au travail sont un must. "
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