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Chez lui, un employé est-il forcé de répondre à un courriel ou SMS professionnel ?

21/05/18 à 09:00 - Mise à jour à 09:14
Du Trends-Tendances du 17/05/18

Les nouveaux moyens de communication ne permettent pas toujours au travailleur de se débrancher du boulot. Même de retour à la maison, il reste souvent connecté. A-t-il le droit d'ignorer les messages en provenance du bureau ? Une nouvelle loi délimite ce qui est permis ou pas.

La loi du 26 mars 2018 relative au renforcement de la croissance économique et de la cohésion sociale prévoit, depuis ce 9 avril, l'obligation d'organiser, au sein de l'entreprise, une concertation en matière de déconnexion du travail et d'utilisation des moyens de communication digitaux (PC, ordinateur portable, GSM, smartphone, tablette, etc.).
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