Un employeur sur 3 contrôle l’utilisation d’internet de ses travailleurs

Près d’un employeur sur trois contrôle l’utilisation d’internet de ses travailleurs, ressort-il d’une étude récente de Tempo-Team, réalisée par le bureau d’études indépendant InSites Consulting.

Près d’un employeur sur trois contrôle l’utilisation d’internet de ses travailleurs, ressort-il d’une étude récente de Tempo-Team, réalisée par le bureau d’études indépendant InSites Consulting.

L’étude conclut que les travailleurs de notre pays passent pas mal de temps sur internet, et ce pas uniquement à des fins professionnelles. Près de 40% des personnes interrogées confirment en effet qu’elles surfent régulièrement sur internet à des fins privées pendant les heures de travail. L’administration (49%), l’internet banking (25%) et les médias sociaux (21%) arrivent en tête des activités sans lieu avec le travail, suivis par les loisirs (19%).

Compte tenu du succès actuel des médias sociaux, de nombreux employeurs font preuve d’une méfiance accrue face à l’utilisation privée d’internet. C’est pourquoi de nombreuses entreprises définissent des accords et des règles sur l’utilisation d’internet (62%), en limitent (33%) ou en contrôlent (31%) même l’utilisation pendant les heures de travail.

Mais l’accès à internet a également un revers positif pour les employeurs, car de nombreux travailleurs sont également actifs professionnellement à la maison grâce à la toile. 42% des travailleurs confirment que l’accès aux e-mails et à internet favorise le travail à domicile. Il ressort également de l’étude que près de la moitié des travailleurs utilisent effectivement internet à la maison à des fins professionnelles (45%). L’étude a été réalisée auprès d’un échantillon représentatif de 304 travailleurs et 154 HR managers.

Trends.be, avec Belga