A quoi aspirent les jeunes dans leur premier emploi?

27/04/17 à 12:27 - Mise à jour à 12:26

Source: Belga

Un grand nombre de jeunes (48%), âgés de 18 à 28 ans, veulent s'épanouir et se former dans leur premier emploi. Ils estiment aussi à 46% important d'avoir un bon équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, selon une étude réalisée par iVOX pour le compte de la FEB.

A quoi aspirent les jeunes dans leur premier emploi?

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Par ailleurs, les jeunes souhaitent pouvoir rentrer chez eux l'esprit tranquille, avec le sentiment du travail accompli (32%) et ne pas consacrer plus de 45 minutes aux trajets domicile-travail (31%). Par rapport aux jeunes flamands, les Belges francophones attachent souvent plus d'importance au salaire de départ (27% contre 19% des jeunes Flamands), aux possibilités de progresser (29% contre 16%) et au fait de s'en sortir financièrement (15% contre 5%). En revanche, les jeunes néerlandophones attachent souvent plus d'importance à l'ambiance de travail qu'aux conditions de travail.

Ainsi jugent-ils les liens avec les collègues (27% versus 19%) et l'absence de hiérarchie (10% versus 4%) plus importants que le salaire par exemple. "L'expérience demeure le principal obstacle pour trouver un premier emploi: les employeurs demandent de l'expérience/trop d'expérience dans leurs offres d'emploi, alors qu'ils n'ont pas encore la moindre expérience professionnelle (46%).

Plus de 4 jeunes interrogés sur 5 (83%) considèrent en outre que les employeurs cherchent souvent, de manière injustifiée, des personnes expérimentées. Parmi les autres obstacles cités par les jeunes: avoir plus d'une heure de trajet jusqu'à leur travail (31%), le manque d'emplois disponibles pour leur orientation d'études (28%) ou le fait de ne pas (encore) savoir quel emploi ils veulent (28%)", explique iVOX. 500 jeunes âgés de 18 à 28 ans ont été interrogés dans le cadre de cette étude.

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